Weiterbildung

Kompetenzorientierte Seminare und Inhouse-Schulungen

Hauptzielgruppe der Lernfabrik als Inkubator für die Entwicklung von Fachkräften sind Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter technologieorientierter Unternehmen, die berufsbegleitend ihre Beschäftigungsfähigkeit sichern und erhalten wollen. Gerade in den neuen Technologiefeldern ist das Fachwissen permanenten Entwicklungen unterworfen und schnell veraltet, so dass eine kontinuierliche Weiterbildung den Fachkräften die Chance bietet, ihren Arbeitsplatz langfristig erhalten und drohende Arbeitslosigkeit vermeiden zu können. In unterschiedlichen arbeitsprozess- und handlungsorientierten Qualifizierungsangeboten können die Fachkräfte – idealerweise an konkreten betrieblichen Aufgaben – in folgenden Kompetenzfeldern ihre Kenntnisse theoretisch erweitern und praktisch anwenden:

  • Technische Fachkompetenz
  • Prozesskompetenz
  • Führungs- und Managementkompetenz.

Alle Angebote sind sowohl als offene als auch als Inhouse-Schulungen buchbar. Gerne beraten wir Sie und erstellen Ihnen ein individuelles Schulungsangebot.

Ihre Vorteile:

  • Sie bestimmen die individuellen Seminarinhalte, Methoden und Bildungsziele
  • Sie wählen Seminarort, Seminartermin und Seminardauer
  • Sie legen Zielgruppe, Teilnehmeranzahl und Gruppenzusammensetzung fest
  • Sie sichern eine hohe Effizienz durch Einbindung unternehmenseigener Problem- und Aufgabenstellungen
  • Sie sichern eine kostengünstige Durchführung und reduzieren die Ausfallzeiten Ihrer Mitarbeiter/innen
  • Sie schaffen einen einheitlichen Wissensstand in Ihrem Team
  • Sie fördern und verbessern die interne Kommunikation und das Teamverständnis durch gemeinsames Lernen und Trainieren
  • Sie erhalten individuell auf die Schulungsveranstaltung abgestimmte Seminar- und Trainingsunterlagen.

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